浙江省開展定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生試點——中新網(wǎng)

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        浙江省開展定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生試點
      2009年04月22日 10:53 來源:杭州日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

        日前,省衛(wèi)生廳、教育廳、人事廳、財政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開展定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生試點工作的通知》。定向培養(yǎng)能勝任農(nóng)村社區(qū)全科醫(yī)生崗位,下得去、留得住、用得上、受歡迎的臨床醫(yī)學(xué)專科層次的實用衛(wèi)生人才。

        定向培養(yǎng)的學(xué)生畢業(yè)后由各地衛(wèi)生局統(tǒng)一調(diào)配到農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)工作,服務(wù)期不少于5年。去欠發(fā)達地區(qū)或海島鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)工作,服務(wù)滿兩年并取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格,所在衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)可根據(jù)單位缺編情況,經(jīng)考核合格直接聘用為工作人員,納入事業(yè)編制管理。去其他地區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)工作的定向培養(yǎng)學(xué)員,在報考原衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)公開招聘工作人員時,實行優(yōu)先聘用。

      【編輯:王賽特

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      直隸巴人的原貼:
      我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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